Opleiding Coachen met Impact

Tot de kern komen

Mensen & mogelijkheden, dat is je passie! Dus of je nu leidinggevende bent of zelfstandig coach wil worden, en alles wat ertussen zit, “Coachen met Impact” is voor iedereen die verder wil kijken dan het probleem dat mensen hebben. De reden dat iemand vast zit of niet verandert, is misschien wel het allerminst interessant. Door oplossingsgericht, met focus op mogelijkheden te werken, creëer je een krachtige hefboom voor verandering.

De kern zit in hoe je denkt en voelt

Denken, voelen, beredeneren, groeien en veranderen. Het meeste ervan gaat onbewust. Als coach wil je juist die onbewuste processen raken denken wij. Want daar zit het grootste veranderpotentieel. WE besteden enorm veel aandacht aan hoe jij met al je zintuigen, met een scherp verstand en met empathie kunt gaan blootleggen waar het bij je coachee echt om gaat.

Out of the box

Door verander- en groeimodellen te combineren met kennis over het brein en het (autonome) zenuwstelsel, bieden we een unieke opleiding die je voorbij het probleem kan laten kijken, buiten de box dus. Mogelijkheden en beweging creëren in de kern van mensen en zorgen dat ze hun gekende en ongekende talenten gaan gebruiken staat centraal in onze aanpak. Daarbij gaat het niet alleen om ‘zakelijk succes’ of coaching rondom loopbaan. Juist ook gaat het om het vormgeven van je leven op het gebied van (liefdes)relaties, opvoeding, gezondheid, goed voor jezelf zorgen, enz.

Je brein in een vlieger

Een kernmodel in onze aanpak is het Vlieger-model. Een analyse en verandermodel gebaseerd om de verschillende brein-delen. In deze podcast vertellen we je hoe je brein werkt aan de hand van dit Vlieger-model.

Nieuwsgierig?

Wil je ontdekken of deze opleiding voor jou de juiste stap is? Je bent welkom voor een gratis (telefonisch) adviesgesprek met een van de trainers. 

Jij bepaalt het succes van je coaching

Tijdens de opleiding Coachen met Impact ga je flink de diepte in om het coachvak te leren. Dus naast theorie, modellen, gesprekstechnieken en interventies leren, gaan we je ook laten nadenken over dingen die je doet zoals je ze doet. Je een nieuwe blik laten werpen op jezelf, de relatie die je aangaat met degene die je coacht, met je werk of praktijk. Waarom? Omdat jij de allerbelangrijkste factor bent in het succes van je coaching. Een nieuwe blik die hopelijk maakt dat je nog geïnspireerder, succesvoller of doeltreffender te werk kunt gaan. Een blik die je mogelijkheden weer verder verruimt. Met alles wat je al weet en kunt

Vooropleiding

Je kunt de Level 2 opleiding Coachen met Impact starten als je de Level 1 opleiding NLP Practitioner hebt afgerond of parallel aan het volgen bent. Als je elders een NLP Practitioner hebt gevolgd die is erkend door de NVNLP, dan ben je van harte welkom. Heb je dat niet, laat het ons gerust even weten waar je bent opgeleid, dan kijken we graag met je mee of jouw NLP Practitioner voldoende basis vormt om de opleiding Coachen met Impact in te stromen.

 

Impact en vertrouwen

Deze inspirerende jaaropleiding op post HBO-niveau bestaat uit 20 dagen, verdeeld over 10 blokken van 2 dagen. Coachen is een vak waarbij theorie, modellen, vaardigheden, praktische tools, interventies en technieken leren wordt afgewisseld. Maar ook veel oefenen en jezelf als coach goed leren kennen zijn essentieel. In de opleiding is er volop gelegenheid om veel praktisch toe te passen van wat je leert zodat meteen zichtbaar wordt wat de impact is die jijzelf en jouw coaching op je coachee hebben. Dat geeft vertrouwen voor jou als coach!! Maar ook voor je coachee, want veiligheid, vertrouwen en verbinding zijn belangrijke voorwaarden om tot de kern te komen en jouw interventies echt impact te laten hebben. In de opleiding wordt naast theorie ook ruimschoots aandacht besteed aan de praktijk. Zo vragen we je al vroeg in de opleiding om met ‘proef-cliënten’ aan de slag te gaan en zien we intervisie-bijeenkomsten als een essentieel onderdeel van de opleiding.

 

Je hebt ontdekt, ervaren en geleerd over:

• te doorgronden wat de vraag achter de vraag is
• te zien hoe iemand zichzelf de mogelijkheid tot groei en verandering ontneemt
• ruimte voor groei en verandering te creëren
• over de werking van het autonome zenuwstelsel en hoe je deze kunt lezen bij je coachee
• hoe je jezelf en alles wat je voelt kunt inzetten als diagnose-instrument
• hoe je oplossingsgerichte interventies altijd en overal kunt toepassen
• hoe je een innerlijke houding hebt van vertrouwen, mogelijkheden en aanwezigheid

Samenvattend ga je leren over hoe je jezelf inzet als coach, hoe jij je coachee leest en de werkelijke vraag tackelt naar oplossingen en mogelijkheden, en krijg je een berg aan tools en interventies om snel tot de kern en verandering te komen.